Ochelarii inteligenți înlocuiesc CV-ul. Candidaţii pot face tururi virtuale sau pot rezolva aplicaţii

Circul continuă în Parlament: Becali spune cum a făcut facultatea fără prezență. Șoșoacă jignește jurnaliștii. AUR îl atacă pe Iohannis

Influencerul Makaveli, amenințări din Parlament cu limbaj suburban: „Ascundeți-vă soțiile. Fiți cuminți, mergeți pe vârfuri”

Surse: Liberalii strâng semnături pentru a-l propune pe Crin Antonescu candidat comun la prezidențiale. PSD nu l-ar refuza

VIDEO: Incendiu puternic la Piața Matache din București

Răspunsul Elenei Lasconi întrebată dacă l-ar vota pentru funcția de premier pe Marcel Ciolacu

Theodor Stolojan acuză USR de lipsă de profesionalism. „Pune pe masă o hartie cu 8 cerințe și apoi pleacă. Nu e o metodă de negociere”

Agresiune în Parlament: Jurnalistă, hărțuită de Șoșoacă și Makaveli. „Mamă, cum a fugit!”. Parchetul General a deschis dosar penal

35 de ani de la Revoluție: Balconul Operei din Timișoara s-a umplut de oameni

Surse: PNL ar putea relua vineri discuțiile cu PSD și UDMR. Ciprian Ciucu nu va mai merge la negocieri

„Au posibilitatea să facă un tur virtual, să se familiarizeze cu modul în care arată spațiul de lucru, atmosfera de la noi din echipă”, spune Florentina Greger, reprezentantul unei firme de IT.

35% dintre slujbele disponibile pe piaţă sunt în domeniul IT. La asemenea competiţie, firmele încearcă să îi atragă pe puţinii oameni specializaţi cu tot felul de metode inedite. La târgurile de joburi, le pot testa pe loc abilităţile tehnice cu ajutorul unor aplicaţii online. Tinerii au nevoie de ochelarii virtuali şi de multă imaginaţie.

„CV-ul e o hârtie care nu știu dacă spune multe despre noi. Ni se vede mai degrabă personalitatea într-o aplicație, într-un task, cum o rezolvi. Îți pui amprenta ca într-o semnătură”, spune Andru Mocanu, student.

Sunt căutaţi şi tinerii care pot transforma o jucărie într-o robot cu zeci de funcţii.

Angajatorii au venit tocmai de la Londra pentru că ştiu că în România găsesc cei mai buni programatori. Le oferă salarii ce depăşesc 1.500 de lire pe lună.

„Până când studenţii îşi termină studiile, ei sunt foarte buni ingineri, cei mai mulţi dintre tinerii care au participat la interviuri au trecut de ele cu rezultate foarte bune”, spune Sahar Malekzanki, reprezentantul unei firme britanice.

În fiecare an, 90% dintre cei aproape 3.500 de absolvenţi ai facultăţilor tehnice îşi găsesc un loc de muncă în scurt timp de la terminarea studiilor.