În noiembrie 2011, 2.000 dintre cei 7.000 de doctori ai Slovaciei şi-au prezentat demisia în masă din cauza veniturilor mici şi a condiţiilor dificile de muncă. Mişcarea de protest a medicilor a constrâns guvernul de la Bratislava să declare stare de urgenţă în 13 districte din ţară, unde spitalele nu mai asigurau decât îngrijiri în regim de urgenţă.
Situaţia a fost atât de critică încât Cehia a trimis în Slovacia aproximativ 30 de medici militari, în timp ce Polonia şi Austria au primit la tratament pacienţi slovaci.
Citiți și Personalul medical amenință că va intra în grevă
Cei 2.000 de doctori sloveni care au demisionat în masă acum doi ani cereau ca salariul lor să fie de aproximativ 1,5-3 ori ori mai mare decât salariul mediu, respectiv între 1.140 şi 2.280 euro. După o săptămână de negocieri cu guvernul, medicii grevişti au obţinut o majorare cu 40 la sută a veniturilor, dar mai puţin decât doreau. Mărirea s-a făcut în mod gradual, în trei etape, iar în prezent salariile doctorilor din Slovenia se situează între 700 de euro şi aproape 2.000 de euro.
Anul trecut, o situaţie similară a avut loc în Peru. 11.000 de medici au demisionat în masă din cauza salariilor mici şi a condiţiilor grele de muncă. În sprijinul lor au venit şi 90 la sută dintre managerii de spitale din întreaga ţară care au renunţat la funcţie pentru a-i susţine.
Medicii au declanşat greva şi pentru a critica faptul că guvernul peruan alocase numai 4,5 la sută din PIB pentru sănătate, spre deosebire de statele vecine care alocau cel puţin 9 procente.
Greva medicilor din Peru a durat 33 de zile şi s-a încheiat cu un acord intre guvern si sindicate pentru majorarea salariilor. Deşi înţelegerea a fost parafată anul trecut, remuneraţiile vor creşte abia începând cu luna viitoare, iar medicii peruani vor câştiga cu cel puţin 580 de dolari mai mult.